» Зарплатный проект

  Механизм реализации

Банк Метрополь рад предложить современные технологии при организации процесса выплаты заработной платы и приравненных к ней платежей сотрудникам предприятия. Банк гарантирует выгодные условия обслуживания и зачисление денежных средств на карты сотрудников в кратчайшие сроки.

Для организации зарплатного проекта необходимо подписать типовой договор, предоставить в Банк копии паспортов своих сотрудников и принять решение какой платежной системы и какого типа выпускать карты для сотрудников(Visa Electron/Classic/Gold, MasterCard Cirrus maestro/Mass/Gold). На каждого сотрудника Банк открывает специальный карточный счет. Для перечисления заработной платы предприятие предоставляет в Банк ведомость с указанием сумм заработной платы и приравненных к ней платежей, на основании которой Банк производит перечисление средств с расчетного счета предприятия на карточные счета сотрудников предприятия.

  Преимущества для предприятия

Став участником зарплатного проекта, Вы получаете возможность значительно упростить процедуру выплаты заработанной платы своим сотрудникам и оптимизировать трудовые ресурсы и расходы организации:

• Экономия средств на осуществление кассовых операций, хранение и транспортировку наличных денежных средств.

• Предприятие (организация) предоставляет в Банк ведомость начисления заработной платы, не выходя из офиса, что способствует уменьшению нагрузки на подразделение бухгалтерии предприятия. Банк в день поступления ведомости зачисляет их на личные карточные счета сотрудников, которые уже в этот же день могут снять деньги в банкомате или кассе банка, а также оплатить услуги и покупки при помощи карточек.

• Развитая сеть банкоматов Банка дает возможность Вашим сотрудникам получать свою заработную плату в удобное время, в удобном месте и без комиссии (как в банкоматах Банка Метрополь, так и в банкоматах ОАО «Уралсиб»).

• Сотрудники предприятия могут в безналичной форме производить расчеты за товары и оказанные услуги в торговых точках как Российской Федерации, так и за границей в любой стране мира (Банк Метрополь выпускает международные банковские карты Visa и MasterCard), при этом конвертация в валюту отличную от рубля РФ проходит автоматически.

• Широкий перечень дополнительных услуг - электронная рассылка выписок, СМС-информирование, медицинская страховка для выезжающих за границу (для карт Classic и Gold), предоставление справок в посольство, бесплатная услуга персонального менеджера.

  Затраты предприятия

В рамках договора на зарплатный проект в Банке действуют льготные тарифы на открытие карт международных платежных систем VISA Int и MasterCard. Затраты предприятия складываются из стоимости выпуска карт для сотрудников и комиссии банка за ведение специальных карточный счетов, которая удерживается из сумм, в безналичном порядке поступающих на карточные счета сотрудников согласно ведомости предприятия.

  Установка банкомата на предприятии

В рамках крупного зарплатного проекта Банк Метрополь может установить на предприятии банкомат. Для чего, необходимо подписать соответствующий договор и подготовить место для установки банкомата, согласно техническим требованиям к месту установки банкомата.

  Организация зарплатного проекта для предприятия, не имеющего расчетного счета в банке

Банк Метрополь поможет предприятию организовать зарплатный проект и в случае отсутствия расчетного счета предприятия в Банке. Механизм реализации аналогичен для зарплатного проекта предприятия, открывшего счет в Банке Метрополь, за исключением единственного момента – предприятию необходимо перечислять денежные средства на специальный счет в Банке Метрополь, с которого пойдут зачисления на карточные счета сотрудников данного предприятия (согласно ведомости).

 Если на этой странице Вы не нашли ответы на свои вопросы — дополнительную информацию Вы можете получить у нашего сотрудника:

Матвеева Татьяна Вадимовна, телефон 8-499-764-52-72,